到 Alpha Camp 是一個不錯的創業加速器
也是一個很好的育成中心
雖然學費比起其他的單位來說還來得貴
晚上繼續討論作業，或者鞭自己的點子
同學互相分享點子，技術，或者看過的文章
只比矽谷差一點點，矽谷那邊為何會迅速的成長？
因為大家對於創業這件事情所吸收的養分更快更透徹
在點子發想的時候其實很多人就已經想過類似的想法可以討論
而且不吝於分享，因為大家都知道你的點子很可能都被想過了
只是大家在分享的是如何去達成之前做不到的事情
這跟文化有關係，對於臭屁這件事。
西方文化對於有想法的人或者會說話的人給予尊重
會反思別人說的話，有自主的思考別人說的話，
並且提出適切的問題，然後一起討論。
因為常常被討論，被挑戰，所以不太容易腦羞。
例如說，討論一件事情的流程大概是
Ａ： 我想到一個好的點子，想做做看，請大家給點建議。
這是一個有關於約人一起吃飯的點子
Ｂ： 聽起來很有趣，請你分享看看。
當Ａ講完之後，可能會有ＢＣＤ加入討論
Ｂ：很好玩的點子，請你繼續加油。（代表他不想參與）
Ｃ：我之前有朋友做過類似的一個產品，但是他倒掉了，
原因是他沒有辦法把人流轉換成金流，那請問你準備如何把人流轉成金流。
（明確的提出問題，）
Ａ說因為他認為時空背景的不同或者技術上已經可以解決問題，
Ｂ會幫忙準備人脈讓他跟他的朋友聊聊
而Ｄ也會提出一些他的經驗去挑戰Ａ
挑戰到很細緻，但是Ａ都會微笑以對，
因為Ａ知道被挑戰到他沒有發現的矛盾點，就是最好的反饋。
我相信這會在未來的 Alpha Camp 發生，
因為這邊來了越來越多的想創業的人，或者正在創業的人，
畢業生也會回來做分享，是一個良好的群聚效應，
在目前也有類似的分享已經出現，真的很好。
至於台灣的討論文化......
我分享一下我之前常聽到的話，
（台語）睡就睡，別說夢話。
沒有辦法討論，沒有發現問題，只有指責的能力，沒有解決問題。
到底是自己的點子有問題，自己的表達有問題？
還是根本不屑得跟你一個七年級討論？
還有一點很重要的是旁人給你的“建議”
是你應該“想過之後”才去做改變，而不是單純的接受“命令”
如果你是一個創業家。
沒有留言:
張貼留言